又到了年底招聘季，很多人都忙著找工作或者跳槽，對于應屆畢業生而言，這段時期是求職的重要機遇。

上周末，在街上偶遇一位老家的遠方親戚，今年7月，他從鄭州一所專科院校畢業后，開始了艱難的求職路，他說，畢業之前，他一直沉迷于玩網游，從沒操心過找工作的事，一畢業才發現找工作并不是那么容易。

他告訴我，前前后后找了3個月的工作，一直沒有找到理想的，“工資待遇不錯的，學歷經歷不符合人家要求；人家愿意要的，感覺又達不到自己的預期”。

就這樣看著馬上到年底了，他才湊合找了份工作干著，但是沒干滿2個月，他就果斷選擇了辭職，“感覺就像打雜的，受不了”他說。

“哎，那時候要是多考幾分，還能上個本科，說不定現在也好點。”他告訴我，他的學校是一所毫無名氣的專科院校，出去找工作，人家問哪個學校畢業的，他都會感覺很自卑，不好意思說出口，“以前沒覺得啥，現在找工作才知道學歷有多重要……”

聽到他這樣的感慨，想起了很多來云和數據咨詢報名的學員。

“為什么選擇來咱云和數據學習呀？”“老師，我專科畢業的，發現找工作太難了，尤其是學IT的，要學歷沒學歷，要經驗沒經驗……”

其實，將找工作難的原因歸結于學歷這樣的想法，在很多專科生里心里都存在。

在咱們國家，大專是職業技術教育，以培養技術型人才為主要目標，但是專科生畢業之后往往并沒有掌握很好的職業技能，而學歷呢與本科生相比又處于劣勢。

于是在求職之路上，專科生們因為對自身的不確定以及不自信，總是很迷茫。

那么，對于專科生們來說，在職場上注定就處于劣勢嗎？學歷對于程序員的職業發展影響真得很大嗎？

先給大家看幾個數據吧，這是一個某職場自媒體發布互聯網人薪資數據：

不同學歷程序員所獲面邀平均數相差不超2封

單從面試邀請平均數來看，除了博士生因為專業方向更加聚焦，所獲面邀數量較低外，剩下的專科生、本科生和碩士生在 100offer 的平臺上都斬獲了平均超過 10 封面邀。

不同階段的薪資漲幅，大專學歷程序員最高

專科生從 18.5 萬年薪到 24.5 萬年薪，到 37.2 萬年薪，漲幅分別為：32% 和 51%，本科生為 27% 和 33%，碩士生為 24% 和 46%。相對于其他學歷求職者更低的底薪，專科學歷程序員的平均薪資漲幅最高。

6-10年工作經驗的專科程序員平均年薪超過本科生

工作小于三年的專科生平均工資比本科生年薪低 2.4 萬左右；工作 3–5 年，這個差距被縮小為 2.2 萬元；工作6–10年，專科學歷程序員在 100offer 平臺上實現了逆襲：平均工資高出同工作階段的本科生 1.5 萬元。

從這一部分工作 6-10 年的數據中，我們會發現，本科生在數量上超過了專科生。但是他們在平均薪資的表現上，卻沒有專科生這么「高」：

1）平均年薪低于 30 萬群體中，專科生的比例更小。有 30% 工作了 6-10 年的本科生，他們的年薪低于 30 萬；年薪低于 30 萬的專科生只有 24%。

2）平均年薪高于 35 萬群體中，專科生的比例更大。62% 的專科生能夠拿到 35 萬 + 年薪，但這個區域，只有 53% 的本科生。

6-10 年工作經驗的專科程序員斬獲 offer 年薪高于本科生

雖然工作 6-10 年的專科生和本科生都遭遇了平均薪資下降的情況，但是從最終斬獲 offer 的平均年薪上看，專科程序員還是高于本科程序員。

看到這里，是不是覺得，學歷這個「魔咒」，這么容易就被打破了？

其實，如果問到學歷對程序員的職業發展是否有影響，小編會回答兩句話：

1、在不少公司，文憑是進入公司的一個必備物品！

2、真的開始工作了，文憑就不再那么有用了！

程序員的學歷低，并不能等同于不優秀，畢竟學歷的選擇也是由很多因素決定的，例如高考發揮失利、學校選擇失誤等因素都有可能成為程序員學歷起點低的外在原因。

客觀來說，學歷一般的確會影響到程序員的職業生涯發展，讓程序員多走一些彎路；但真正重要的是，程序員應該正視自己學歷不足的客觀事實，并努力去嘗試改變這一現狀。

如果能夠堅持學習、敢于付出、樹立明確目標，不斷提升自己的技術水平和個人能力，即使一開始的學歷起點不高，也一樣能夠沖破種種阻礙，實現自我的職業生涯目標。

就拿咱們云和數據的學員來說，不少都是專科學歷，但是他們從沒有因為學歷而看輕自己，而是對自己的職業發展有很清的目標感，并且相信通過不斷學習一定能實現職場逆襲。

下面這張圖是我們云和數據畢業學員就業情況的一張截圖，這些學員不少都是專科學歷，但是他們經過學習不僅實現了很好地就業，而且拿到了令人羨慕的薪資。

所以，專科生們

不要因為學歷而感到迷茫

英雄不問出處

只要你努力成為英雄。